2021年又悄悄进入了倒计时，临近年关，各家公司都开始默默地进行年底冲刺，为年末考核加油，员工的工作压力格外大，消沉的工作氛围弥漫在公司中，低迷的士气人传人，这样下去可不行，HR们是时候采取行动，安排一场年终团建蓄力冲刺。说到团建，可是难煞各路HR，去哪里？怎么玩？怎么吃住？一场年终团建就像一次年终大考必一运动官网，而搞得好的，永远是别人公司的团建，下面Q团建小编为HR们带来企业年终团建攻略，让员工们走进户外，接触大自然，远离紧张的工作氛围，释放压力，调动大家的积极性！

　　活动目的：让队员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性以及团队的合作精神。

　　详细游戏规则：要求四个人一组，围成一圈，背对背地坐在地上；在不用手撑地站起来；随后依次增加人数，每次增加2个直至10人。

　　活动目的：培养团体间的高度信任；提高组员的人际沟通能力；引导组员换位思考，让他们认识到责任与信任是相互的。

　　规则：12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。

　　活动目的：本游戏主要为培养学员团结一致，密切合作，克服困难的团队精神；培养计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一丝不苟的工作态度；增强队员间的相互信任和理解。

　　活动目的：培养专注，聚焦，全局观，团队合作，明确分工，全力以赴团建拓展游戏大全，尊重对手，尊重比赛的精神，同时培养成员更有效的沟通方法，也让领导者在布局，全局观方面运筹帷幄决胜千里！

　　水上拓展团建好玩刺激，在游戏中直接面对挑战、认识自我、战胜自我，更能融入团队，让团队合作更加顺畅。

　　规则：队员必须从岸边的起点，利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上，一个平台站满人后再转移到另一平台上，队员落水扣分或出局。

　　活动目的：相互理解、互相包容，相互支持与紧密合作，打破队员之间、男女之间、干部员工之间的隔阂才能顺利完成任务！

　　规则：将所有人分成两队，比赛以15分为一局，每个人防守一个进攻队员，跟着他们跑，想办法阻止进攻队员接住飞盘，比赛中不允许身体接触。在得分前，攻防转换可以一直进行。一旦得分，整个过程重新开始，两队站在得分区的端线处，刚刚得分的一方把盘掷向另外一方。

　　活动目的：通过比赛提升团队凝聚力，让团队学会战术部署和应变，充分理解分工合作的重要性，胜则举杯相庆，败则拼死相救。

　　项目玩法：三分钟内一起站上舞台人数多的队伍为胜利，必须在舞台同时站立10秒以上，由队长示意后裁判员开始计时。

　　活动目的：能够锻炼选手面对苦难，勇于挑战的精神;在碰碰球碰撞过程中释放平时工作中的压力;能够培养参与者的身体的灵敏度和挑战技巧。

　　项目玩法：把组员分成数组；组长指定一个画题，如人、狗、鱼，各组轮流在纸或黑板上作画，每人只能画一笔；画得最完全、最好就获胜。

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